スクラムマスター、アジャイルコーチはどう組織をつくるのか？　現場に求められる組織論の実学ーFOLIO 村上拓也氏

特集特集-インタビュー

テーマを指定して手軽に投資が行えるオンライン証券会社、株式会社FOLIOを支えるエンジニアにお話を伺う連載の第3弾は、バックエンドエンジニアチームのリーダー、村上拓也さんが登場します。 2018年2月からFOLIOに加わった村上さんは、バックエンドエンジニ…

「何を成したいのか」を、できる限り早く見つける手伝いを。山崎進（北九州市立大学准教授）〜Forkwellエンジニア成分研究所

小学生の頃から、プログラミングに明け暮れた ――現在の業務内容を教えてください。山崎進（以下、山崎）大学でプログラミングを教えています。北九州市立大の情報メディア工学科（来年度から情報システム工学科）でプログラミング教育およびカリキュラムデ…

前回のコミュニケーション実践に続き、今回は「聞く=傾聴」編です。ちょうど前回の記事を書き終わったころ、とあるお笑い芸人がやっている深夜ラジオで（マネージャーに対して、今はかなり太っているらしい）「お前社会人なりたての頃は今より10キロ痩せて…

この連載では、「Forkwell Jobs」の開発にも関わるフリーランスエンジニアの後藤大輔 (@idesaku) が、さまざまな企業で働くエンジニアとリレー形式で対談を行っていきます。今回のゲストは、クックパッドの菊田遥平 (@yohei_kikuta) 氏です。前編後編（当…

この連載では、「Forkwell Jobs」の開発にも関わるフリーランスエンジニアの後藤大輔 (@idesaku) が、さまざまな企業で働くエンジニアとリレー形式で対談を行っていきます。今回のゲストは、クックパッドの菊田遥平 (@yohei_kikuta) 氏です。現在、クックパ…

転職

こんにちは。Forkwell 事業部の3代目事業責任者の赤川です。本日は、数々のITエンジニアの転職を見てきた立場から、昇給しながら成長し続けるために所属する組織をどう選択すべきかに関する持論を紹介します。転職に限らず、社内異動でも使える発想ですので…

マネージャーとシニアエンジニアの両立 ――現在の業務内容を教えてください。弊社（リクルートテクノロジーズ社）の中ではAPソリューショングループのグループマネージャー、およびシニアソフトウェアエンジニアというエキスパート職という２つのことをやっ…